Выход на пенсию по старому закону

Юридическая информация на тему: "Выход на пенсию по старому закону" с подробными разъяснениями. Мы собрали и систематизировали информацию по теме и предоставили ее в удобном для чтения виде.

Таблица выхода на пенсию по годам с 2019 года

Анонсированную Правительством пенсионную реформу планируется начать с 1 января 2019 года. Первым изменением, которое затронет граждан РФ, будет повышение пенсионного возраста. Соответствующий законопроект, которым предлагается увеличение сроков выхода на пенсию для россиян на 5 лет для мужчин и 8 лет для женщин, был рассмотрен и принят депутатами Государственной Думы в первом чтении 19 июля 2018 года. Принятие закона в окончательном виде запланировано на осень 2018 года после сбора и рассмотрения всех поправок к нему, но не ранее 24 сентября 2018 г.

Правительство предлагает произвести корректировки пенсионного возраста с 2019 года следующим образом:

  • для женщин «продлить период трудоспособности» до 63 лет вместо установленных сейчас 55 (повышение составит 8 лет);
  • для мужчин перенести срок выхода на пенсию до 65 лет вместо предусмотренных ранее 60 (увеличение на 5 лет).

Все изменения, которые устанавливаются законопроектом Правительства, будут касаться только будущих пенсионеров — всех, кто должен был выходить на пенсию после 1 января 2019 года.

Тех, кто уже на пенсии, эти изменения никак не затронут (даже наоборот — средства, сэкономленные от повышения пенсионного возраста, планируется направить непосредственно на увеличение пенсий — с 2019 года прибавка будет составлять в среднем на 1000 рублей в год).

Как будет повышаться пенсионный возраст с 2019 года?

Проектом закона устанавливается поэтапное изменение периода трудоспособности — ежегодное увеличение с шагом в 1 год. Это значит, что уже начиная с 2019 года для мужчин и женщин будет увеличиваться значение пенсионного возраста, пока оно не достигнет предлагаемых новым законом величин — 63 и 65 лет. Для сравнения — пенсионный возраст в других странах мира.

График предлагаемых Правительством поэтапных изменений приводится в таблице ниже:

Пенсионный возраст в России с 2019 года для мужчин и женщин

Год Увеличение относительно
старого закона
(М / Ж)
Возраст выхода
на пенсию
(М / Ж)
2019 год +1 / +1 61 / 56 2020 год +1 / +1 62 / 57 2021 год +1 / +1 63 / 58 2022 год +1 / +1 64 / 59 2023 год +5 / +5 65 / 60 2024 год +5 / +6 65 / 61 2025 год +5 / +7 65 / 62 2026 и последующие годы +5 / +8 65 / 63

Таким образом, в течение предстоящих 5 лет у мужчин и 8 лет у женщин будет так называемый «переходный период», при котором период трудоспособности будет постепенно увеличиваться с шагом «по 1 году в год», а начиная с 2023 и 2026 годов для них окончательно установятся предусмотренные законопроектом значения — 63 и 65 лет.

Таблица повышения пенсионного возраста в России по годам рождения

Так или иначе, предлагаемые Правительством изменения будут касаться всех женщин, начиная с 1964 года рождения, и мужчин 1959 года и моложе, так как до 1 января 2019 года они еще не успеют выйти на пенсию по старым, действующим сейчас нормативам — в 55 и 60 лет.

Женщины, родившиеся в период с 1964 по 1970 года, и мужчины 1959-1962 годов рождения попадут под действие переходных положений, предусмотренных новым законом. Это означает, что для них будет установлено промежуточное значение возраста, а не окончательное (63 и 65 лет).

Таблица выхода на пенсию с 2019 года по годам рождения для мужчин и женщин

Год рождения
(М / Ж)
Пенсионный возраст
(М / Ж)
В каком году
выйдет на пенсию
1959 / 1964 61 / 56 2020 1960 / 1965 62 / 57 2022 1961 / 1966 63 / 58 2024 1962 / 1967 64 / 59 2026 1963 / 1968 65 / 60 2028 — / 1969 — / 61 2030 — / 1970 — / 62 2032 — / 1971 — / 63 2034

Таким образом, для всех мужчин после 1963 года рождения и женщин моложе 1971 года граница периода трудоспособности будет установлена в окончательном его значении — они будут выходить на пенсию в 65 и 63 года, промежуточные положения для них уже действовать не будут.

Таблица выхода на пенсию с 2019 года для учителей и медработников

Законопроект предполагает также изменение границ периода трудоспособности для граждан, которые имеют право на ее досрочное оформление. В частности, такие корректировки затронут педагогов и медиков.

Согласно старому закону, они имели право выйти на пенсию досрочно при получении необходимого количества лет стажа — 25-30 лет в зависимости от места работы. В рамках нового закона все требования к стажу по этим профессиям останутся прежними, но оформить пенсионные выплаты можно будет только через 8 лет после приобретения нужного стажа.
Начиная с 2019 года для этих категорий работников также будет проходить переходный период, в течение которого ежегодно граница периода трудоспособности будет переноситься на год относительно предыдущих сроков. Определить график выхода на пенсию по новому закону можно исходя из данных, представленных в таблице ниже:

Год получения
требуемого специального
стажа
Перенос срока
досрочного назначения
пенсии
Год выхода
на пенсию
2019 год + 1 2020 год 2020 год + 2 2022 год 2021 год + 3 2024 год 2022 год + 4 2026 год 2023 год + 5 2028 год 2024 год + 6 2030 год 2025 год + 7 2032 год 2026 и следующие годы + 8 2034 и далее ежегодно

Таким образом, начиная с 2019 года право на оформление досрочной пенсии учителя и медики могут приобрести только через определенное количество лет после получения требуемого специального стажа:

Читайте так же:  Социальные субсидии на приобретение жилья

через 1-7 лет в течение переходного периода (с 2019 по 2025 годы);
через 8 лет после приобретения необходимого стажа, начиная с 2026 года.

График ухода на пенсию для работников Крайнего Севера

Повышение пенсионного возраста затронет и будущих получателей так называемой «северной пенсии». Ранее право на досрочное оформление пенсионных выплат северяне имели при достижении 50 лет (женщины) и 55 (мужчины). Новый закон предусматривает для них увеличение периода трудоспособности тоже на 8 и 5 лет соответственно (т.е. до 58 и 60 лет).

Кроме того, для них аналогичным образом будет предусмотрен и переходный период:

у мужчин — с 2019 года по 2023;
у женщин — с 2019 по 2026.

Минтруд рассказал, кто получит пенсию по старым правилам: в 55 лет и 60 лет

Что случилось?

Пресс-служба Министерства труда в ответ на запрос «Российской газеты» сообщила, что условия договоров, заключенных между гражданами и негосударственными пенсионными фондами до 1 января 2019 года, не подлежат изменению. А значит, выплаты пенсионных накоплений начинаются при достижении женщинами 55 лет, а мужчинами — 60 лет.

Что именно сказал Минтруд

Процитируем слова Минтруда, адресованные «Российской газете»:

Как это работает

Чтобы получать пенсию, как и раньше, с 55 и 60 лет, у гражданина должен быть заключен договор с негосударственным пенсионным фондом — до 1 января 2019 года (распространятся ли правила на тех, кто заключит договор уже в 2019 году, остается пока неизвестным). Кроме заключения договора гражданин должен:

  1. Регулярно (каждый месяц или чаще) делать взносы в НПФ.
  2. По достижении установленного возраста обратиться в НПФ за назначением выплаты.

Соответствующие поправки внесены в Федеральные законы «О страховых пенсиях» и «О накопительной пенсии».

Формировать накопительную пенсию или нет — это личное дело каждого гражданина, он самостоятельно принимает решение, а также выбирает НПФ и заключает с ним договор. Обязать граждан это делать никто не имеет права.

[3]

Кроме наступления пенсионного возраста в договоре с НПФ можно привести перечень оснований, при наступлении которых начнутся выплаты. Таким образом, получать добровольную накопительную пенсию можно даже раньше 55 и 60 лет.

Весь секрет в том, что это будет накопительная негосударственная пенсия, которую каждый гражданин имеет право самостоятельно формировать в негосударственном пенсионном фонде (НПФ).Эти фонды и обязали осуществлять выплаты по старым правилам, независимо от назначения государственной страховой пенсии.

При грамотном вложении средств ПНФ накопительная пенсия обещает быть больше страховой, а при неграмотном пенсионные накопления никуда не денутся, ведь они будут застрахованы государством. Ведь оно, в свою очередь, серьезно экономит на этой пенсионной реформе, и может себе это позволить.

А что с теми, у кого договора с НПФ нет

На остальных россиян распространяется действие Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», который повысил для подавляющего большинства россиян возраст выхода на пенсию:

  • до 60 лет женщинам;
  • до 65 лет мужчинам.

Напомним, что нашлось место в законе и для немногочисленных льготников: досрочная пенсия положена многодетным матерям, тем, у кого большой стаж работы и тем, кто трудится в сложных условиях. Но даже жителям Крайнего Севера пенсию отодвинули на 5 лет. При этом у обычных граждан осталась предусмотренная этим законом возможность начать получать пенсию по старым правилам:

  • с 55 лет женщинам;
  • с 60 лет мужчинам.

Пенсионный фонд опубликовал график выхода на пенсию по году рождения: таблицы

С чего все началось

14 июня 2018 года премьер-министр Медведев на заседании Кабинета министров сформулировал следующие условия пенсионной реформы:

  • выход на пенсию для женщин — 63 года (плюс 8 лет);
  • пенсионный возраст для мужчин повышается на 5 лет (достигает 65 лет).

По словам премьера, это пойдет на пользу всем российским пенсионерам, так как позволит улучшить их финансовое положение: появится возможность ежегодно индексировать пенсии в среднем на 1000 рублей, что более чем в 2 раза увеличивает нынешний размер индексации. Но произойти это может только в случае роста экономики страны, обеспечить который и должны трудоспособные граждане (по статистике, сейчас только четверть пенсионеров уходят на заслуженный отдых по достижении пенсионного возраста). О том, что это выгодно гражданам, заявил и Алексей Кудрин.

Премьер объявил также, что изменения не будут одномоментными:

Как планировали вначале

Пенсионная реформа коснется мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения: это самые старшие будущие пенсионеры, возраст выхода на пенсию для которых будет перенесен — на 1 год. То есть если по прежним правилам они бы выходили на пенсию в 2019 году, в возрасте 60 (мужчины) и 55 (женщины) лет, то теперь это право они получат лишь в 2020 году, когда им исполнится 61 и 56 лет.

Женщинам, родившимся позже, надо для расчета прибавлять по году. Арифметика не понадобится тем, кто родился в 1971 году и позже: для них возраст в 63 года станет реальностью.

Мужчинам, родившимся с 1960 по 1962 годы, нужно так же последовательно прибавлять по одному году, чтобы получить свой возраст выхода на пенсию, а для тех, кто родился в 1963 году и позже, возраст уже установлен — это 65 лет.

Педагоги, врачи и творческие работники, которые имели право выходить на пенсию досрочно, такое право сохранят, но реализовать его смогут на 8 лет позже, чем сейчас.

Для «северян» (работающих на Крайнем Севере) и приравненных к ним пенсионный возраст также отодвигается: 60 лет для мужчин и 58 — для женщин.

Для удобства редакция PPT подготовила таблицу выхода на пенсию по годам рождения, в которой изменения становятся очевидными без дополнительных расчетов.

Читайте так же:  Штраф за декларацию по земельному налогу

Возраст выхода на пенсию, таблица (первый, жесткий сценарий)

Год рождения Год выхода на пенсию Возраст выхода на пенсию На сколько лет увеличен возраст выхода на пенсию
1964 2020 56 +1
1965 2022 57 +2
1966 2024 58 +3
1967 2026 59 +4
1968 2028 60 +5
1969 2030 61 +6
1970 2032 62 +7
1971 2034 63 +8
Год рождения Год выхода на пенсию Возраст выхода на пенсию На сколько лет увеличен возраст выхода на пенсию
1959 2020 61 +1
1960 2022 62 +2
1961 2024 63 +3
1962 2026 64 +4
1963 2028 65 +5

График выхода на пенсию (сценарий, смягченный Путиным)

Напомним предложение президента:

Дата рождения Год выхода на пенсию Возраст выхода на пенсию На сколько лет увеличен возраст выхода на пенсию
1964, 1 января — 30 июня 2019, 1 июля — 31 декабря 55,5 +0,5
1964, 1 июля — 31 декабря 2020, 1 января — 30 июня 55,5 +0,5
1965, 1 января — 30 июня 2021, 1 июля — 31 декабря 56,5 +1,5
1965, 1 июля — 31 декабря 2022, 1 января — 30 июня 56,5 +1,5
1966 2024 58 +3
1967 2026 59 +4
1968 2028 60 +5

Таблица, опубликованная на сайте Пенсионного фонда, выглядит так:

Год рождения Год выхода на пенсию Возраст выхода на пенсию На сколько лет увеличен возраст выхода на пенсию
1959, 1 января — 30 июня 2019, 1 июля — 31 декабря 60,5 +0,5
1959, 1 июля — 31 декабря 2020, 1 января — 30 июня 60,5 +0,5
1960, 1 января — 30 июня 2021, 1 июля — 31 декабря 61,5 +1,5
1960, 1 июля — 31 декабря 2022, 1 января — 30 июня 61,5 +1,5
1961 2024 63 +3
1962 2026 64 +4
1963 2028 65 +5

Таблица Пенсионного фонда:

Социальная пенсия — еще позже

Сроки назначения социальной пенсии по старости (ее получают граждане, которые по каким-то причинам не заработали себе пенсию страховую) также отодвигаются. Получается, что право на нее появляется:

  • у женщин — в 65 лет (вместо нынешних 60);
  • у мужчин — в 70 лет (вместо нынешних 65).

К сведению: по статистике Росстата, средняя продолжительность жизни женщин в 2017 году составила 77,4 года, а мужчин — 67,5, так что до получения социальной пенсии по старости доживет далеко не каждый мужчина.

[1]

Кого реформа не коснется

Ожидается, что возраст выхода на пенсию не будет увеличен для:

  • уже вышедших на пенсию («отзывать с пенсии» не предполагается);
  • работающих на вредных производствах (шахтеры, металлурги, железнодорожники — то есть все те, кому положена досрочная пенсия «за вредность»);
  • многодетных матерей (детей у которых — не меньше пяти) и матерей детей-инвалидов;
  • инвалидов.

Подробее обо всех предложениях президента о смягчении пенсионной реформы мы написали в статье «Путин меняет пенсионную реформу».

А для людей, которые уже вышли на пенсию и ждут обещанного увеличения ее размера в 2019 году, мы подготовили простой калькулятор, который поможет определить размер пенсии в будущем году.

Закон о пенсионном возрасте: основные положения и нюансы выхода на пенсию

Закон о пенсионном возрасте – животрепещущая тема в последние годы. Женщины выходили на пенсию с 55 лет, а мужчины с 60 лет еще с 1932 года. Весной 2018 года был принят проект закона, по которому планируется повысить пенсионный возраст. Все население волнует, принят ли этот закон, и коснутся ли изменения граждан.

Что такое пенсионный возраст

Этот термин означает возраст гражданина, в котором тот имеет право на получение пенсии по старости. Данное право устанавливается государством.

До вступления в пенсионный возраст каждый гражданин является плательщиком пенсионных взносов.

После он становится получателем пенсионных выплат. Их начислением и выплатой занимается Пенсионный фонд. Такая система была создана примерно 140 лет назад. Ее цель – помощь людям, потерявшим способность обеспечивать себя самостоятельно из-за возраста.

Когда выходят на пенсию чинонивники

Законопроект 2016 года Госдума приняла, а вступление закона в силу произошло с начала 2017 года. Закон о повышении пенсионного возраста чиновников подразумевает, что изменения будут происходить поэтапно.

Мужчины будут выходить на пенсию в 65 лет к 2026 году, женщины в 63 года к 2032.

Изменения касаются и необходимого пенсионного стажа. Сейчас он составляет 15 лет, но должен будет возрасти до 20 лет.

Все эти изменения будут осуществляться по следующему плану:

Такой плавный и систематизированный рост возрастных рамок обеспечивает мягкий переход на новый уровень. Особенно важно это для людей, приближающихся к выходу на пенсию.

Пенсионный возраст остального населения

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Новый закон о пенсионном возрасте в России для чиновников должен был стать первым этапом кардинальных изменений для всего населения. С 2019 года перемены произойдут и для других категорий граждан, потому многих волнует, вышел ли соответствующий закон. На законодательном уровне такое решение принято.

Изначальный проект закона был смягчен. Увеличение возрастных границ будет происходить постепенно. Аналогичные изменения коснутся и минимального стажа.

Причины повышения пенсионного возраста

Принятые в 1932 году возрастные рамки для почетного завершения труда до недавнего времени оставались неизменными. Население взбудоражено происходящими переменами и желает знать, по какой причине они происходят.

Об увеличении пенсионного возраста в России задумались из-за следующих факторов:

  1. дефицит бюджета (рассчитан на 3 года);
  2. продолжение трудовой занятости большинством новоиспеченных пенсионеров.

Еще один важный фактор – спад рождаемости. Это привело к нехватке молодых кадров, на фоне чего приток средств в Пенсионный фонд за счет взносов ограничен. В результате повышение пенсионного возраста становится вынужденной мерой.

Пенсионный закон в России для женщин изменили в том числе из-за того, что по статистике продолжительность жизни у них выше, чем у мужчин.

Принятый закон для чиновников показывает, что для мужчин возрастную границу подвинули на 5 лет, когда для женщин – на 8 лет.

Существует также возможность, что изменяя пенсионный возраст, закон будет учитывать также профессиональные признаки. Это может касаться занимаемой должности, условий труда и прочих важных факторов.

Читайте так же:  Год до пенсии можно ли уволить

До какого возраста можно работать пенсионерам

Статистика показывает, что многие люди, достигнув пенсионного возраста, на заслуженный отдых не торопятся. Причин для этого несколько. Одним гражданам элементарно нужен больший доход, другие стремятся занять себя привычным делом.

Независимо от причин такого желания необходимо знать, до скольки лет пенсионер может работать по закону. Государственным служащим разрешено работать до 65 лет.

Аналогичное ограничение распространяется на руководящие должности в ВУЗах. Ограничено также допустимое пребывание на службе для военнослужащих. Конкретные сроки зависят от воинского звания.

Когда можно уволиться для получения выплат по старости по Трудовому кодексу

Для остальных категорий граждан никаких ограничений не предусмотрено.

В таких случаях увольнение возможно по собственному желанию либо на общих основаниях в соответствии с Трудовым кодексом.

Последний раз изменения в законодательстве относительно работающих пенсионеров произошли в 2016 году. Эти перемены касаются индексации страховых выплат работающим пенсионерам. Плановая индексация полагается только после прекращения трудовой деятельности. Уведомлять Пенсионный фонд об этом факте не требуется, так как благодаря упрощенной отчетности, он определяется автоматически.

Преждевременный выход на пенсию

Законодательством предусмотрено, что некоторые категории граждан вправе выйти на пенсию раньше установленного возраста.

Такая привилегия касается:

  1. педагогических работников;
  2. медицинских работников;
  3. лиц, занятых на опасном, вредном или тяжелом производстве.

Педагогические работники на определенных должностях и конкретных специальностей могут досрочно уйти на пенсию, когда отработают по специальности 25 лет.

Возможность досрочного ухода для медработников зависит от стажа. Если стаж смешанный, либо работа городская, то отработать нужно не менее 30 лет. Для работников в селах и поселках городского типа этот параметр снижен на 5 лет.

Преждевременный выход на пенсию положен и другим категориям граждан. При соответствии конкретным условиям такая привилегия может предоставляться:

Оформление преждевременной пенсии производится по общим правилам.

Уход на пенсию позже положенного срока: премиальный коэффициент

В соответствии с законодательством, каждый гражданин может выйти на пенсию позже причитающегося срока. Выплаты назначаются при подаче заявления. Если в Пенсионный фонд его не предоставлять, то это свидетельствует о продлении трудовой деятельности.

Если гражданин не спешит с получением страховых выплат, государство его поощряет. Это выражается увеличением размера пенсии посредством использования премиальных коэффициентов. Для их начисления отсрочка выхода на пенсию должна составлять не менее 12 месяцев, но не более года.

Премиальный коэффициент зависит от длительности отсрочки оформления выплат.

Например, при отсрочке на год этот коэффициент составит 1,056, а на 6 лет и более – 2,11.

Важно знать, что на такую привилегию может рассчитывать и действующий пенсионер, если он приостановит получение пособия минимум на год.

Таким образом, увеличение пенсионного возраста – мера вынужденная и обоснованная сразу несколькими причинами. Пока такие изменения коснулись только чиновников, но планируется распространить их и на остальные категории граждан. Рост возрастных рамок будет систематичным, так как подобный переход должен быть плавным.

Новые правила выхода на пенсию с 2019 года

Новые положения о страховых и социальных пенсиях

С 01.01.2019 стартовала реформа, которая серьезно меняет время выхода на пенсию. По новому закону, на социальную пенсию по старости смогут претендовать только мужчины старше 70 лет и женщины старше 65. Что касается страховой пенсии, то при условии, что у заявителя имеется необходимый трудовой стаж и достаточное количество пенсионных баллов, ее назначат мужчинам в 65 лет, а женщинам — в 60.

Отметим, что первоначально правительство предлагало повысить возраст ухода на пенсию для женщин до 63 лет, однако президент Путин отказался от такого сценария. Так что поправками предусмотрено увеличение возрастного ценза для всех граждан на 5 лет в ближайшую пятилетку, то есть ежегодно возможность выйти на заслуженный отдых отодвигается на 12 месяцев.

При этом 2019-2020 гг. станут переходным периодом, когда можно будет прекратить трудовую деятельность на 6 месяцев раньше установленного срока. Эта «льгота» коснется женщин 1964-1965 гг. рождения и мужчин 1959-1960 гг. рождения. Чтобы проще было разобраться, как рассчитать выход на пенсию по новому закону, предлагаем «наглядное пособие», разработанное Пенсионным фондом (здесь и далее будут приведены таблицы с официального сайта ПФР).

Как видите, сроки выхода на пенсию по новым правилам существенно меняются. Представительницам прекрасного пола 1968 г. р. и позже надо готовиться к тому, что работать придется до 60 лет. Работники-мужчины, родившиеся в 1963 и позже, будут работать до 65 лет.

Обращаем внимание, что таблица демонстрирует изменения, которые касаются большинства работников. Но не всех. В частности, льготная пенсия по вредности с 2019 года (последние новости) за отдельными категориями работников сохранилась, а для госслужащих, врачей, учителей и северян разработаны иные правила, о которых мы расскажем дальше.

Особенности ухода на пенсию врачей и учителей

У ряда работников право на пенсию появляется не по достижении определенного возраста, а после того, как они отработают определенное количество лет (выслуга). К таковым относится медперсонал, педагоги, артисты (в том числе оперы и балета, цирка), некоторые иные категории. Для них пенсионная реформа проводится по иным правилам, поскольку достижение определенного возраста в данном случае роли не играет.

Чиновники решили сделать так: необходимую выслугу (от 25 до 30 лет) не изменили, но с 01.01.2019 будут постепенно в течение 5 лет отодвигать возможность воспользоваться правом на государственное пенсионное обеспечение на 12 месяцев ежегодно. Иными словами, врач или педагог должен будет отработать те же 25-30 лет, плюс еще 5 лет, чтобы выйти на пенсию. С учетом введенного переходного периода график выхода на пенсию для учителей и врачей выглядит так:

Читайте так же:  Надбавка к пенсии мвд за детей

Пенсионная реформа для северян

Жители Крайнего Севера и приравненных к нему регионов всегда имели возможность досрочно выходить на пенсию: женщины — в 50 лет, мужчины — в 55. Власти сохранили такую льготу, но в то же время увеличили на 5 лет возраст, по достижении которого можно будет прекратить трудиться. Для северян реформа окончательно завершится, как и для всех остальных, в 2028 г. Начиная с этого года, женщины смогут уйти на заслуженный отдых в 55 лет, а мужчины — в 60.

Переходный период, о котором мы говорили раньше, для работников Севера также сохраняется. Поэтому мужчины, рожденные в 1964-1965 гг., и женщины, родившиеся в 1969-1970 гг., смогут работать чуть-чуть меньше, чем их более молодые коллеги.

Когда уходят на пенсию госслужащие

В отличие от остальных наемных работников, госслужащие испытали на себе действие пенсионной реформы первыми. Для них пенсионный возраст начали повышать с 2017 г. Правда, до 2021 г. только на 6 месяцев ежегодно, а затем на 12 месяцев ежегодно. Кроме того, установлено, что государственным и муниципальным служащим-женщинам придется трудиться до 63 лет, поэтому для них реформа завершится только к 2034 г.

График выхода на пенсию по новым нормам для государственных и муниципальных служащих выглядит следующим образом:

Новые основания для досрочного назначения пенсии

По решению властей с 2019 г. появятся новые условия, при соблюдении которых гражданин сможет получать государственную пенсию. В действующем законодательстве сказано, что граждане с длительным трудовым стажем, обязательно подтвержденным документально, смогут выходить на пенсию по правилам, действовавшим до реформы: женщины — в 55, а мужчины — в 60 лет. Но при этом у женщины стаж должен быть не менее 37 лет, а у мужчин — не менее 42.

Другим основанием для назначения досрочной пенсии стало наличие 3 и более детей. По новым правилам, многодетная женщина, воспитавшая 3 детей, сможет оформить государственные выплаты на 3 года раньше, чем ее сверстницы, то есть не в 60, а в 57 лет. Если женщина приходится матерью 4 детям, то на пенсию ее отпустят на 4 года раньше, в 56 лет. В обоих случаях сотрудники ПФР будут смотреть на еще один фактор — общий трудовой стаж. Он должен быть не менее 15 лет, иначе воспользоваться правом на досрочный выход на пенсию не получится.

Последнюю из новых возможностей отправиться на заслуженный отдых раньше власти предоставили безработным. Понятно, что найти работу в немолодом возрасте сложно, поэтому чиновники решили ослабить давление на предпенсионеров (до выхода на пенсию человеку остается менее 5 лет), которые встанут на учет в центры занятости. Если сотрудники центра занятости осознают невозможность трудоустройства конкретного гражданина, то они смогут подать ходатайство в Пенсионный фонд о назначении ему пенсии на 2 года раньше установленного срока. Правда, до этого человеку будут предлагать переучиться и попробовать работать в другой сфере и(или) будут выплачивать пособие по безработице в повышенном размере (11 280 руб. в 2019 г.) в течение года.

[2]

Исключения из правил: для кого возраст выхода на пенсию не изменится

В правительстве с самого начала гарантировали, что поправки не коснутся определенных категорий работников и граждан. Поэтому и в окончательном варианте запланированной реформы заявлено, что часть россиян смогут выходить на пенсию по правилам, действовавшим ранее. Речь идет:

  • о лицах, работающих в опасных и вредных условиях труда, в пользу которых работодатель платит дополнительные страховые взносы по тарифам, установленным по результатам специальной оценки условий труда, т. е. на выход на пенсию по вредности в 2019 году новый закон не повлиял;
  • гражданах, которые находятся на пенсионном обеспечении по социальным мотивам: многодетные матери, родители и опекуны инвалидов с детства, жители Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, проработавшие оленеводами, рыбаками, охотниками-промысловиками;
  • лицах, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф;
  • работниках летно-испытательного состава, непосредственно занятых в летных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники.

С полным списком льготных категорий вы можете ознакомиться по ссылке ниже.

Список льготных категорий, для которых возраст выхода на пенсию в 2019 г. не меняется

Необходимо понимать, что пенсионная реформа не коснется ситуаций, когда пенсию оформляют по состоянию здоровья (получение инвалидности). Гражданин, который потерял трудоспособность и которому была установлена какая-то группа инвалидности, сможет получать государственные выплаты независимо от возраста.

Обращаем также внимание, что на работающих пенсионеров по возрасту, даже если они не обращались за оформлением пенсии и продолжают трудиться, новые правила не распространяются. Потому что право на выход пенсию у них возникло до вступления его в силу. Просто они им не воспользовались.

График повышения пенсионного возраста в России

3 октября 2018 года Владимир Путин подписал закон № 350-ФЗ о внесении изменений в пенсионное законодательство, согласно ему повышение возраста выхода на пенсию будет происходить постепенно — по году в год, начиная с 1 января 2019 года.

Законопроект о повышении пенсионного возраста в России был представлен Правительством 14 июня 2018 года. Изначально предполагалось, что по новой реформе мужчины будут выходить на страховую пенсию по старости с 65-ти лет, а женщины — с 63-х, то есть трудоспособный возраст должен был увеличиться для них на 5 и 8 лет соответственно. Однако 6 сентября 2018 года Владимир Путин направил в Госдуму поправки к законопроекту, согласно которым пенсионный возраст будет увеличен для обоих полов на 5 лет, с 55 до 60 лет для женщин и с 60 до 65 лет для мужчин.

Читайте так же:  Выплаты при выходе на пенсию по возрасту

Остальные поправки президента:

Изменения коснутся не всех. Граждане, пенсия которым уже назначена, продолжат получать все положенные социальные и пенсионные выплаты, действующие льготы также будут сохранены. Напомним, в 2018 году мужчины могли оформить страховую пенсию по старости не ранее 60-ти лет, а женщины — не ранее 55.

В законе также предусмотрен досрочный выход на пенсию при выработке большого трудового стажа. Пенсия будет назначена на 2 года раньше для женщин со стажем более 37 лет и для мужчин со стажем более 42 лет, но не ранее достижения ими возраста 55 и 60 лет (для женщин и мужчин соответственно).

График выхода на пенсию по годам

Повышение возраста выхода на пенсию будет происходить постепенно — по году в год, начиная с 1 января 2019 года. Хотя на сайте Пенсионного фонда России (ПФР) указано, что переходный период увеличения пенсионного возраста закончится в 2028, из текста самого закона следует, что мужчины и женщины достигнут нового возраста выхода на пенсию в 2023 году.

Ниже представлена таблица (график) выхода на пенсию по новой реформе:

Год выхода на пенсию по старому закону Возраст возникновения права на страховую пенсию по новому закону Год выхода на пенсию по новой реформе
Для мужчин Для женщин
60,5 55,5 2-ое полугодие 2019 60,5 55,5 1-ое полугодие 2020
1-ое полугодие 2020 61,5 56,5 2-ое полугодие 2021
2-ое полугодие 2020 61,5 56,5 1-ое полугодие 2022
2021 63 58 2024
2022 64 59 2026
2023 и т.д. 65 60 2028 и т.д.

В первую очередь новая пенсионная реформа затронет мужчин и женщин, рожденных в первой половине 1959 и 1964 годов соответственно. Они выйдут на пенсию во второй половине 2019 года в возрасте 60,5 и 55,5 лет.

Кого коснется повышение пенсионного возраста

Изменения коснутся не только граждан, оформляющих страховую (трудовую) пенсию по старости, возраст выхода на социальную пенсию по старости также будет увеличен, теперь нетрудоспособные граждане или лица, не выработавшие требуемого стажа, будут выходить на пенсию в 65 лет (женщины) и 70 лет (мужчины). Оформить социальную пенсию по инвалидности, ка и раньше, можно будет в любой момент, вне зависимости от возраста.

Возраст трудоспособности увеличится и для некоторых категорий трудящихся, выходящих на пенсию досрочно:

  • Для работников Крайнего Севера и других местностей, приравненных к таким районам. Теперь северяне будут выходить на пенсию в 60 лет (мужчины) и 55 лет (женщины), а не в 55 и 50 лет.
  • Для педагогов, медицинских и творческих работников. Для данной категории трудящихся главным требованием выхода на пенсию останется выработка требуемого стажа (25 или 30 лет). Однако согласно новой пенсионной реформе, для оформления страховой пенсии по старости должно пройти еще 5 лет (начиная с 2026 года) или меньше (если гражданин попадает в переходный период).

В законе также предусматриваются категории граждан, для которых трудоспособный возраст не будет повышаться. К ним относятся:

  • Граждане, работающие на местах с вредными и опасными условиями труда, в пользу которых работодатель уплачивает все необходимые страховые взносы.
  • Лица, пенсия которым назначается по социальным мотивам или по ухудшению состояния здоровья.
  • Граждане, пострадавшие в результате воздействия радиации или при техногенных катастрофах.
  • Бывшие работники летно-испытательного состава, непосредственно занятые в испытаниях летной техники.

Подробный список категорий граждан, возраст трудоспособности которых не будет увеличен, представлен на официальном сайте ПФР.

В новом законе также предусматривается увеличение темпов повышения пенсионного возраста для госслужащих. Напомним, что для данной категории граждан возраст выхода на пенсию начал увеличиваться еще с 1 января 2017 года с шагом полгода в год. Однако после вступления в действие федерального закона возраст трудоспособности будет повышаться в соответствии с темпами увеличения общеустановленного возраста — по году в год, начиная с 2020 года.

Главная причина повышения пенсионного возраста — устранение дисбаланса пенсионной системы. С каждым годом число пенсионеров в России увеличивается, а трудоспособное население сокращается. Также растет продолжительность жизни, с 2000 по 2017 год для мужчин она повысилась — с 59 до 67,5 лет, а для женщин — с 72,26 до 77,64 года. Как отмечает Дмитрий Медведев, увеличилась длительность активной фазы жизни, появились новые возможности и улучшились условия трудовой деятельности. В Правительстве считают, что повышение возраста трудоспособности позволит выплачивать более высокие пенсии в будущем.

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Средства, сэкономленные в результате увеличения пенсионного возраста россиян, будут направлены на реализацию указа Президента 204 от 07.05.2018 о задачах развития России до 2024 года.

Источники


  1. Скуратовский, М. Л. Подготовка дела к судебному разбирательству в арбитражном суде первой инстанции / М.Л. Скуратовский. — М.: Wolters Kluwer, 2018. — 200 c.

  2. Перов, С.И. Основы судебно-бухгалтерской экспертизы / С.И. Перов. — М.: Ярославль: Нюанс, 2015. — 662 c.

  3. Ведерников, А. Н. Конституционное право личности на судебную защиту в законодательстве и судебной практике России / А.Н. Ведерников. — М.: Юнити-Дана, Закон и право, 2017. — 152 c.
Выход на пенсию по старому закону
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here